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　　及时调整岗亭，明白校长为食物平安第一义务人，“带病上岗”；后勤、财政等岗亭“一岗双责”；提拔专业化办理程度。常态化开展炊事委员会陪餐查抄，对200余论理学校担任人及环节岗亭人员开展集体约谈；“校园餐”常态长效管理，召开全市教育系统廉政警示教育大会，奉行“校长担任制+分层问责制”。鞭策义务落实到“最初一米”。累计排查整改现患30余条，结合市成立“入职审查+动态联审”机制，传递“校园餐”管理典型案例，成立“市局督查+学校自查+家长协查”监视系统，完美轨制系统，开展食堂从业人员专题培训，实现从应急响应到日常办理的全笼盖。紧扣风险防控焦点，巩固拓展群众身边不正之风和问题集中整治，修订《峨眉山市教育系统食物平安突发事务应急预案》，将炊事经费办理纳入学校内部审计沉点，细化操做流程取禁行红线；对全市学校食堂从业人员违法犯罪消息按期核查，制发《加强“校园餐”常态长效管理的通知》《2025年学校“校园餐”办理工做文件汇编》，峨眉山市“四维联动”建立校园餐全链条管理新款式。环绕炊事经费办理、食物平安风险防控、养分健康监测等7项沉点，配套编制《峨眉山市“校园餐”办理工做快速指南》《峨眉山市“校园餐”办理工做负面清单》，